Служба занятости населения организует направление женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации и предоставление компенсационных выплат на возмещение материальных затрат в связи с их профессиональным обучением в другой местность. Профессиональное обучение женщин данной категории осуществляется в рамках  государственной  программы Краснодарского края "Содействие занятости населения на 2018 – 2021 годы".

Профессиональное обучение женщин данной категории осуществляется в образовательных учреждениях по профессиям (специальностям), востребованным на рынке труда Краснодарского края и проводится на основании личного заявления женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и индивидуального договора с центром занятости населения, образовательным учреждением и работодателем с целью сохранения ее занятости после завершения обучения на том же предприятии (в организации) в другой должности, возвращения на занимаю ранее должность, трудоустройства на другом предприятии (в организации) или организации собственного дела.

Женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, направленным на профессиональное обучение в другую территорию к месту постоянного проживания, по заявлению центром занятости населения  предоставляются компенсационные выплаты на возмещение материальных затрат стоимости проживания в период обучения и стоимости проезда к месту учебы в другой местности и обратно.

Так как проблема занятости женщин остается актуальной, то и реализация данной Программы службой занятости населения долгосрочная. Полученные знания помогут женщинам вернуться на прежнее место работы уже более подготовленной, восстановить навыки и таким образом повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.

Понятно, что невозможно получить на краткосрочных курсах высшее образование, тем не менее, перечень профессий и программ, по которым можно обучиться и повысить квалификацию, - достаточно большой и разнообразный. И все это совершенно бесплатно.

Чтобы принять участие в программе необходимо обратиться в центр занятости населения по месту регистрации и предоставить следующие документы:

• личное заявление от руки или в форме электронного документа;
• паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
• документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию работника - для граждан, имеющих профессию (специальность);
• документ об образовании – для граждан, не имеющих профессии (специальности);
• копию свидетельства о рождении ребенка;
• копию трудовой книжки (последний лист, с записью о приеме на работу);
• копию приказа организации о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет;
• индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном порядке (для работников, являющихся инвалидами).